Durante su participación en el programa Más Allá del Talento, conducido por Armando Cavero y Guillermo van Oordt, José Carlos Ascarza destacó la cultura organizacional de la empresa AJE, señalando que durante la pandemia la familia Añaños, fundadora de la compañía, asistió diariamente a la oficina, lo que calificó como un claro ejemplo de liderazgo con el ejemplo.

Ascarza subrayó que AJE mantiene una identidad empresarial propia, al tratarse de una organización familiar con una forma particular de hacer las cosas. “Trabajamos presencial, no hay home office”, aseguró, resaltando que esa cercanía cotidiana es parte del ADN que distingue a la empresa de otras del sector.

José Ascarza: en pandemia los señores Añaños vinieron todos los días a trabajar a la oficina, el liderazgo es con el ejemplo. #AJE #liderazgo #Ejemplo #pandemia #presencial

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Innovación en productos AJE con superfrutos peruanos

José Ascarza: innovación en bebidas de AJE con los superfrutos de la selva. #innovacion #crecimiento #AJE #amazonia #selvaperuana

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Reubicación de personas, ver a corto y largo plazo

José Carlos Ascarza: reubicación de personas, mantener el conocimiento y mirar a corto, mediano y largo plazo. #conocimiento #largoplazo #talentohumano #fueradelacaja #recursoshumanos

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Mira el programa completo haciendo clic en el siguiente enlace:

https://canalb.pe/watch/mas-alla-del-talento/invitado-jose-carlos-ascarza-30625